Transformez des vies, à commencer par la vôtre
Qu’il s’agisse d’ingénieurs ou de spécialistes du numérique, les employés de LivaNova dans le monde entier bénéficient de carrières dans le domaine des dispositifs médicaux qui les mettent au défi professionnellement tout en répondant à leur objectif.
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Pleinement engagés à rendre le monde meilleur
L’engagement de notre équipe à améliorer la qualité de vie est l’incarnation de la mission et des valeurs de notre entreprise, qui consiste à faire une différence chaque jour pour les patients et leurs familles.
Explore Our Values
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Où nous travaillons
LivaNova dispose de six sites de fabrication accueillant des employés dans les opérations, les fonctions d’entreprise, le commerce et les ventes. Ces sites se trouvent à Houston et Arvada aux États-Unis, Mirandola en Italie, Munich en Allemagne, Melbourne en Australie, et São Paulo au Brésil. Au total, nous avons un effectif dans 25 pays, y compris des bureaux à Milan, Londres, Singapour, et Dubaï.
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Notre mission, notre vision
et nos impératifs
Un reflet de qui nous sommes et de ce que nous aspirons à devenir. Un cadre qui nous unit et façonne nos relations de travail, fondé sur l’humilité et la collaboration. Chez LivaNova, nous visons l’excellence, car œuvrer dans le domaine des technologies médicales est à la fois un privilège et un véritable choix de vie.
A sense of mutual respect and mindfulness permeates our culture-in fact, it’s the key to our success.
Nos impératifs stratégiques
Nos impératifs stratégiques tracent une voie audacieuse pour la croissance et définissent ce qui guidera notre façon de faire des affaires
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Des personnes inspirées
Attirer et conserver nos talents et les inspirer à exceller.
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Innovation efficiente
Produire des innovations de premier ordre, répondant à des besoins non satisfaits majeurs.
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Croissance accélérée
Créer une croissance parmi les meilleures du secteur tout en surpassant les marchés sur lesquels nous œuvrons.
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Excellence opérationnelle
Améliorer la marge d’exploitation et la génération de trésorerie en misant sur l’excellence opérationnelle.
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Nos impératifs humain
Nos impératifs humains nous servent de boussole pour notre collaboration et alimenteront notre réussite collective
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Responsabilité renforcée
Nous sommes mutuellement responsables, agissons avec intégrité et prenons des initiatives en toute autonomie.
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Curiosité intrinsèque
Nous embrassons l’apprentissage continu l’esprit ouvert, explorons les idées audacieuses avec courage.
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Collaboration constructive
Nous collaborons avec détermination et franchise, à l’écoute de points de vue divers, au profit de meilleures décisions.
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Humilité réfléchie
Le privilège d’œuvrer dans le secteur des soins de santé nous incite à la modestie et à prioriser patients, clients et collègues.
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The community you want
Les employés expliquent pourquoi LivaNova est là où ils veulent être
Marcus Goellner, Sales Director, Cardiopulmonary
Lola Mark, Packaging Team Lead
Mark Miller, Human Resource Information Systems Manager
Alexandra Sysoeva, Customer Service Manager
A sense of mutual respect and mindfulness permeates our culture-in fact, it’s the key to our success.
Work That Matters: Munich
Work that matters: Houston
Work that matters: APAC
Work that matters: Mirandola
Work that matters: Arvada
A sense of mutual respect and mindfulness permeates our culture-in fact, it’s the key to our success.
The resources you need
Les avantages de LivaNova qui vous aident à réussir
Vous vous épanouirez pleinement, tant au travail que dans votre vie personnelle, grâce à notre programme Total Rewards, conçu pour vous accompagner à chaque étape de votre parcours chez LivaNova. Un dispositif complet et attentif, reposant sur trois piliers : la rémunération, les avantages et le bien-être, et la reconnaissance.
Rémunération
Pensée pour valoriser la performance, elle repose sur un salaire compétitif et des programmes de primes attractifs.
Avantages sociaux et bien-être
une base solide de sécurité pour vous et votre famille, favorisant votre équilibre physique, mental et financier.
Reconnaissance
La gratitude et l'appréciation façonnent notre culture. Nous célébrons toutes les contributions, du travail d'équipe quotidien aux étapes importantes.
A sense of mutual respect and mindfulness permeates our culture-in fact, it’s the key to our success.